Obecnie poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko:

Inżynier / Inżynierka Budowy
Miejsce pracy: Dobre Miasto
Zakres obowiązków:
  • prowadzenie dokumentacji budowy;
  • bezpośredni dozór nad wykonywanymi pracami budowlanymi;
  • nadzór nad jakością i terminowością wykonanych prac;
  • weryfikacja dokumentacji projektowej oraz zgłaszanie nieścisłości w dokumentacji;
  • nadzór nad koordynacją dostaw materiałów/urządzeń oraz kontrola dostarczonych na budowę materiałów/urządzeń pod względem jakości, ilości i zgodności ze specyfikacją techniczną i dokumentacją projektową;
  • przeprowadzanie odbiorów prac;
  • przygotowanie dokumentacji powykonawczej obiektu budowlanego.
Oczekiwania:
  • wykształcenie wyższe z zakresu budownictwa;
  • minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
  • gotowość do pracy w delegacji - warunek konieczny;
  • prawo jazdy kat. B;
  • umiejętność współpracy z zespołem projektowym;
  • zaangażowanie, odpowiedzialność i samodzielność;
  • rzetelność i terminowość w realizacji powierzonych zadań.
Oferujemy:
  • atrakcyjne warunki zatrudnienia (prywatna opieka medyczna, Karta Multisport, dofinansowanie kursów językowych, owoce);
  • ciekawe projekty oraz wyzwania umożliwiające rozwój własnych kompetencji;
  • niezbędne szkolenia oraz narzędzia do pracy;
  • bardzo dobrą atmosferę pracy.
Informacje o przetwarzaniu danych osobowych w związku z prowadzonymi rekrutacjami
1. Współadministratorami Państwa danych osobowych są Spółki z Grupy WPIP (dalej: „Spółki”), w której skład wchodzą:
• WPIP Spółka Akcyjna,
• WPIP Construction Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością,
• WPIP Development Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością,
• WPIP Green Energy II Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością,
• WPIP Smart Solutions Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.
Siedziby Spółek znajdują się w Jasinie (62-020) przy ul. Poznańskiej 31.

2. Spółki z Grupy WPIP wyznaczyły wspólnego Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: iod@wpip.pl w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
3. Pani/Pana dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Państwa dobrowolnej zgody, którą wyrazili Państwo, wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
4. Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
5. W każdej chwili, mają Państwo prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziła Pani/wyraził Pan zgodę) do innego administratora danych. Mają Państwo także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
6. Pani/Pana dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego, a gdy wyraziła Pani/wyraził Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 2 lat od zgłoszenia rekrutacyjnego.
7. Pani/Pana dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.
8. Nie przekazujemy Pani/Pana danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
9. W razie pytań, mogą się Państwo z nami skontaktować pod adresem: kariera@wpip.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem: iod@wpip.pl.

W Grupie WPIP obowiązuje system zgłaszania naruszeń zgodny z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Zgłoszeń można dokonywać mailowo, na adres compliance@wpip.pl lub poprzez formularz zamieszczony na stronie Zgłaszanie Naruszeń w WPIP - WPIP S.A. Akceptując niniejsze oświadczenie potwierdzam, że zostałem poinformowany o sposobie zgłaszania naruszeń w Grupie WPIP.


Kategorie informacyjne

Najnowsze oferty pracy:

  • Operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych

    Powiatowy Urząd Pracy w Ostródzie

    Dodane: wczoraj, Lokalizacja: warmińsko-mazurskie/ Ostróda

    Obsługa i nadzorowanie urządzenia do wytwarzania wyrobów sztucznych. Przygotowywanie surowców, sortowanie półfabrykatów. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne:

  • Magazynier

    Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

    Dodane: wczoraj, Lokalizacja: warmińsko-mazurskie/ Miłakowo

    Praca na magazynie Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne:

Więcej ofert pracy
logo-rynek-pracy-w-Olsztynie

 2018 PRACA W OLSZTYNIE © WSZELKIE PRAWA ZASTRZEŻONE